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广东公司诚聘英才公告
点击量:7807 更新日期:2013-09-26
中国建筑第五工程局有限公司
广东公司诚聘英才公告
 
   一、企业简介

       中国建筑五局广东公司是世界500强企业(2013年排80名)、中国最具国际竞争力的建筑地产集团——中国建筑工程总公司的成员企业中国建筑第五工程局有限公司的直属分公司。1999年由中建五局在广东地区的业务和资源整合并重组成立,总部设在广州,在深圳、东莞、珠海、惠州等主要城市均设立了分公司,经营业务遍及珠江三角洲地区,并辐射广西、海南及福建三省。
       公司秉承中建五局“信·和”主流文化“以信为本、以和为贵”的核心价值观,竞逐广东建筑市场,经过十余年的快速发展,已成为广东地区最具实力的建筑企业之一,年生产能力超过100亿元。公司承接了一大批当地地标性建筑,在超高层建筑领域、超大型房建领域、市政基础设施领域已经具备较强的比较优势。企业共荣获“鲁班奖”、“国家优质工程奖”、“全国市政金杯奖”、“全国五一劳动奖章” 等国家级奖30余项,荣获“广东省质量样板工程”等省部级奖项120余项,并汇集了一批国家级优秀项目经理、全国优秀建造师等专业人才。公司连续10年进入中建总公司直属分公司前10名,在广东省多个地市并连续多年被评为建筑企业综合实力排名第一。 
 
二、人才管理理念

     广东公司秉承中建五局“信和”主流文化“以信为本、以和为贵”的核心价值观,深入践行五局人才管理理念。


    •都江堰三角法则
    都江堰工程历经2200多年岁月沧桑至今仍在发挥作用,素有“天府之源”、“镇川之宝”的美誉,充分运用了科学原理进行分洪泄沙,引水灌溉,从而使成都平原“水旱从人,不知饥馑”。中建五局现任董事长鲁贵卿2003年偶然参观都江堰,在叹服古人巧夺天工技艺的同时,心生感慨,由治水联想到治人,悟出人才管理的三点启示:疏导是根本、人人皆可成才、团队永恒。在这三点启示的基础上,演变发展为中建五局人力资源管理的根本原则----“都江堰三角法则”。

   
七成定律
      ♦看人上70%是优点,30%是缺点,就算是优秀人才;
      ♦知人上用70%的注意力发现人的长处,用30%的注意力发现人的短处;
      ♦用人上威尼斯官方www.0727com当候选人能具备应征岗位70%的要求就可以使用;
      ♦管人上一个团体70%的人符合职位要求,工作尽心尽力,就是不错的团队;
      ♦容人上:对别人给你提的意见和批评,要花70%的精力去反思自己,花30%的精力去考虑别人的意见是否合理;
      ♦做人上:能做到有70%的人认可你就算不错。
 
 三、英才招募


     招聘流程

    网上投递简历→简历筛选→第一轮面试测评→第二轮面试测评→入职上岗
    备注:网上投递简历需按照公司统一版本(见附件),简历投递邮箱为:cscec5bgd@163.com,邮件及简历命名格式为:【社会招聘】应聘岗位+姓名+性别+学校+专业+学历。


     招募要求
      ♦学历:大专及以上学历
      ♦专业:专业对口,符合岗位要求
      ♦素质:吃苦耐劳,勤奋敬业,有志投身建筑地产行业;
                  乐于学习,敢于创新,潜心建立核心优势;
                  善于沟通,勇于承责,发扬团队协作精神
 
 
 

      •威尼斯官方www.0727com年10月份需求计划

需求
岗位
威尼斯官方www.0727com
人数
任职要求 工作地点
施工员 若干 1、男性,年龄:30岁及以下;
2、建筑、土木、工民建类相关专业,大专及以上学历;
3、3年以上施工现场工作经验,国家重点院校本科毕业生可放宽至2年,有施工员上岗证者优先;
4、熟练掌握建筑规范和施工工序及技术要求,能读懂施工图并了解材料及准确计算工程量,了解施工及验收规范,熟悉相关施工程序和施工工艺;
5、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识。
广东、海南
技术员 若干 1、男性,年龄:30岁以下;
2、土木工程、工民建等相关专业,大专及以上学历;
3、3年以上建筑工程施工管理经验,国家重点院校本科毕业生可放宽至2年,有一定的施工管理经验;
4、了解国家相关的现行法律法规、标准规范等,具备一定的专业知识和专业技能,能够较熟练的使用办公软件、绘图软件等;
5、工作认真负责,有较强的责任心,有较好的沟通协调能力;
6、能编制施工组织设计及各分项施工方案。
广东、海南
质量员 若干 1、男性,年龄:30岁以下;
2、工民建相关专业,大专及以上学历;
3、3年以上施工单位相关岗位工作经验,国家重点院校本科毕业生可放宽至2年;
4、熟悉广东省工程资料,质量管理的相关规范,有较强的业务能力;
5、有较强的协调、沟通能力,电脑操作熟练。
广东、海南
安全员 若干 1、男性,年龄:30岁以下;
2、大专及以上学历,安全工程等相关专业,具有安全员证者优先;
3、2年以上建筑工程安全管理工作经验,国家重点院校本科毕业生可放宽至1年,有较好的施工现场安全管理经验;
4、了解安全管理国家相关的现行法律法规、标准规范等,熟悉安全检查验收标准、安全操作规范,能够较熟练使用办公软件、绘图软件和编制安全资料等。
广东、海南
试验员 2-3名 1、男性,年龄:35岁以下;
2、工民建相关专业,大专以上学历;
3、2年以上相关工作经验;
4、熟悉各种材料的性能指标及试验方法,掌握所用仪器设备的性能,制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程。
广东、海南
钢筋
工长
若干 1、男性,年龄:25-40岁;
2、工民建相关专业毕业,大专以上学历;
3、3年以上施工单位本职岗位工作经验,在同行业同岗位工作多年者可放宽对学历要求;
4、熟练掌握钢筋的各方面知识及实际操作技能。

 
广东、海南
木工
工长
若干 1、男性,年龄:25-40岁;
2、大专及以上学历;
3、3年以上房建施工单位本职岗位工作经验,在同行业同岗位工作多年者可放宽对学历要求。
广东、海南
安全
工程师
若干 1、男性,年龄:25-40岁;
2、工民建或建筑工程相关专业,大专及以上学历;
3、5年以上相关工作经验,国家重点院校本科毕业生可放宽至3年,有安全主任上岗证,安全生产考核证;
4、熟悉国家及地方(广东省)现行施工管理规范、标准及法律法规;
5、能熟练运用办公软件及行业软件,热爱本职工作,认真、敬业、负责;
6、具备较强的组织、协调、培训的能力,原则性强,责任感强。
广东、海南

四、联系方式

      中建五局广东公司地址:广州市海珠区新港东路1088号中洲交易中心13楼
      联系人:蔡先生、廖先生
      邮  箱:cscec5bgd@163.com
      联系电话:020-89300231


 
 附:中建五局广东公司应聘标准简历,可自行复制填写

中建五局广东公司应聘标准简历
职业发展意向
应聘岗位   期望薪资  
基本信息
姓    名   性    别   相片
出生年月     年     月     日   民    族  
籍   贯   目前所在地   政治面貌  
取得证书   现有职称  
身高(CM)   体重(KG)  
外语水平   移动电话  
通信地址  
邮政编码   电子邮箱  
第一学历 专业   毕业学校  
学位   毕业时间  
第二学历 专业   毕业学校  
学位   毕业时间  
自我评价
 
工作经历
单位一   单位性质  
起止时间 从     年    月  至     年    月 所任职务  
工作描述  
离职原因  
单位二   单位性质  
起止时间 从     年    月  至     年    月 所任职务  
工作描述  
离职原因  
单位三   单位性质  
起止时间 从     年    月  至     年    月 所任职务  
工作描述  
离职原因  
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